فرص عمل في قطاع الطيران الإماراتي بعد إغلاق “ويز إير أبوظبي”
في ظل التغيرات التي يشهدها قطاع الطيران، وبعد إعلان شركة ويز إير عن إغلاق عملياتها في أبوظبي اعتبارًا من سبتمبر، يجد العديد من الموظفين أنفسهم في مفترق طرق. إلا أن الأمل لا يزال قائمًا، حيث تزخر شركات الطيران الإماراتية بفرص واعدة تنتظر الكفاءات الطموحة في مختلف التخصصات.
شركات الطيران الإماراتية تفتح أبوابها
شركات الطيران الرائدة في دولة الإمارات العربية المتحدة، مثل طيران الإمارات، الاتحاد للطيران، فلاي دبي، والعربية للطيران، أعلنت عن توافر وظائف شاغرة عبر مواقعها الرسمية. هذه الفرص تشمل مجالات متنوعة، بدءًا من طاقم الضيافة والطيارين، وصولًا إلى المهندسين وموظفي الدعم.
طيران الإمارات: فعاليات توظيف أسبوعية
طيران الإمارات، الناقل الوطني لإمارة دبي، تنظم فعاليات توظيف أسبوعية حصرية للمدعوين داخل دبي. وللراغبين في الانضمام إلى هذه الفعاليات، يتوجب عليهم أولًا تعبئة طلب التوظيف عبر الإنترنت ليتمكنوا من الحصول على دعوة.
الوظائف المتاحة حاليًا في طيران الإمارات:
- فنيو صيانة
- مستشارو توظيف طاقم الضيافة
- وكلاء خدمات المطار
- مسؤولو دعم الأعمال
- حمّالون
- وكلاء دعم المبيعات
بالإضافة إلى ذلك، أعلنت الشركة عن وجود فرص عمل متاحة للطيارين.
مزايا العمل في طيران الإمارات
يحصل طاقم الضيافة في طيران الإمارات على راتب شهري معفى من الضرائب، يتكون من راتب أساسي يبلغ حوالي 4,430 درهمًا، بالإضافة إلى بدل ساعات الطيران الذي يصل إلى حوالي 63.75 درهمًا للساعة، وذلك بناءً على متوسط 80 إلى 100 ساعة طيران شهريًا. هذا يرفع متوسط الدخل الشهري الإجمالي إلى ما يقارب 10,000 إلى 12,000 درهم. كما يتم توفير سكن مفروش مجاني ومشترك في دبي، مع تغطية الشركة لكافة تكاليف الخدمات والنقل من وإلى مقر العمل.
وفي خطوة تعكس تقديرها لموظفيها، أعلنت طيران الإمارات مؤخرًا عن مكافأة استثنائية تعادل رواتب 22 أسبوعًا، وذلك تقديرًا للأرباح القياسية التي حققتها الشركة في نهاية السنة المالية 2025، مما يؤكد حرصها على مكافأة جهود موظفيها وإسهاماتهم في تحقيق النجاح.
الاتحاد للطيران: 70 فرصة وظيفية في أبوظبي
في أبوظبي، أعلنت الاتحاد للطيران عن توفر 70 وظيفة شاغرة على موقعها الرسمي، تشمل:
- طاقم الضيافة الجوية
- طيارين
- وظائف كابتن (قائد طائرة)
- مسؤولي مبيعات
تبحث الشركة عن مرشحين في مجالات متنوعة، وعلى الرغم من عدم ذكر الرواتب بالتحديد، إلا أن بعض الوظائف توفر مزايا إضافية مثل السكن، النقل، والتأمين الصحي.
مزايا خاصة للطيارين في الاتحاد للطيران
يتمتع طيارو الاتحاد للطيران برواتب معفاة من الضرائب ونظام مكافآت يعتمد على الأداء، مما يوفر لهم استقرارًا ماليًا وأمانًا على المدى البعيد. كما يحق لهم الحصول على صندوق تقاعد عالمي المستوى، وتأمين صحي وطبي شامل لهم ولعائلاتهم طوال فترة عملهم.
فلاي دبي: فرص واعدة في قطاع الطيران الاقتصادي
أعلنت شركة فلاي دبي للطيران الاقتصادي عن توفر عدة شواغر متاحة، وإن لم يتم تحديد عددها بشكل دقيق على الموقع الرسمي. وتدعو الشركة المهتمين إلى التقديم عبر بوابتها الإلكترونية للتوظيف.
العربية للطيران: مقرها الشارقة وتوسع آفاق التوظيف
العربية للطيران، التي تتخذ من الشارقة مقرًا لها، تبحث أيضًا بنشاط عن موظفين جدد. وتشمل الشواغر الحالية:
- طاقم الضيافة الجوية
- الطيارين
- عمليات أرضية
- الهندسة
كما تتيح الشركة فرص عمل في عملياتها داخل الإمارات وخارجها، مما يوفر نطاقًا واسعًا من الخيارات للمتقدمين.
و أخيرا وليس آخرا
في الختام، على الرغم من التحديات التي فرضها إغلاق ويز إير أبوظبي، يظل قطاع الطيران الإماراتي محركًا قويًا للنمو وفرص العمل. مع إعلانات التوظيف المستمرة من قبل شركات الطيران الكبرى، يتاح للمهنيين الطموحين فرصة لبناء مستقبل مهني مزدهر، مدعومًا بمزايا تنافسية وبيئة عمل عالمية المستوى. هل ستستمر هذه الشركات في النمو وتوفير المزيد من الفرص، أم ستتأثر بالتغيرات الاقتصادية والجيوسياسية؟ هذا ما ستكشف عنه الأيام القادمة.
