السلامة المهنية في الشارقة: رؤية استباقية نحو بيئة عمل آمنة ومستدامة
تتجلى رؤية إمارة الشارقة في جعل السلامة المهنية أولوية قصوى، وهذا ما يتجسد في جهود صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، من خلال تأسيس هيئة الوقاية والسلامة في عام 2014. الهيئة تمثل الجهة الرسمية المسؤولة عن وضع التشريعات الخاصة بالسلامة والإشراف على تطبيقها في مختلف القطاعات الاقتصادية والصناعية بالإمارة.
في السطور التالية، نستعرض جهود إمارة الشارقة في تعزيز السلامة الصناعية والمهنية، وكيف تتبنى الإمارة استراتيجيات متكاملة لضمان بيئة عمل آمنة ومستدامة.
هيئة الوقاية والسلامة: إدارة متكاملة لضمان سلامة بيئة العمل
تتولى هيئة الوقاية والسلامة مسؤولية إدارة نظام متكامل للسلامة والصحة المهنية، يُعرف بـ “نظام الشارقة للسلامة والصحة المهنية”، ويهدف إلى ضمان ممارسة الأنشطة الاقتصادية بأعلى معايير الأمان. يتم ذلك من خلال الرصد المستمر والدقيق للمخاطر وتحليلها.
نظام الشارقة للسلامة والصحة المهنية
يتميز نظام الشارقة للسلامة والصحة المهنية بشموليته لجميع المنشآت العاملة في الإمارة. يعتمد النظام على آلية تسجيل ذكية تقوم بتقييم المخاطر وتحديد متطلبات العمل الآمن وفق معايير صارمة. كما يفرض النظام التزامات واضحة على أصحاب العمل، بما في ذلك الإبلاغ الفوري عن الحوادث المهنية واتخاذ الإجراءات التصحيحية المناسبة.
تتبع الهيئة منهجية متدرجة في تطبيق النظام، تبدأ بدعوة المنشآت للتسجيل عبر برنامج إلكتروني متطور متصل بالجهات المحلية والاتحادية المعنية، مما يعزز التكامل في تطبيق إجراءات السلامة على مستوى الدولة.
البرامج التدريبية المتخصصة: بناء كوادر مؤهلة للسلامة المهنية
تحرص حكومة إمارة الشارقة على تأهيل كوادر متخصصة في الصحة والسلامة المهنية، من خلال التعاون المثمر بين الجهات الحكومية. وتضطلع دائرة الموارد البشرية بدور محوري في تصميم وتنفيذ سلسلة من البرامج التدريبية المتخصصة التي تهدف إلى بناء جيل جديد من المختصين في هذا القطاع الحيوي.
برنامج “الصحة والسلامة المهنية في بيئة العمل”
في عام 2024، أطلقت الدائرة برنامجاً تدريبياً مكثفاً بعنوان “الصحة والسلامة المهنية في بيئة العمل”، بالتزامن مع اليوم العالمي للصحة والسلامة المهنية في 28 أبريل، تأكيداً على التزام الإمارة بتطبيق أفضل الممارسات والمعايير الدولية في هذا المجال.
استهدف البرنامج مشرفي الصحة والسلامة المهنية، ومشرفي أنشطة البناء والمقاولات ضمن الدوائر الحكومية، وغطى مجموعة شاملة من المواضيع، بدءاً من مفاهيم السلامة المهنية الرئيسية ورعاية العاملين، وصولاً إلى إدارة المخاطر والتدريب العملي على إجراءات الطوارئ في مواقع العمل.
الدبلوم المهني في السلامة والصحة المهنية
في سياق تعميق الثقافة المهنية في السلامة، تعاونت هيئة الوقاية والسلامة بالشارقة مع جامعة الشارقة لإطلاق الدفعة الرابعة من برنامج الدبلوم المهني في السلامة والصحة المهنية واستمرارية الأعمال لعام 2024، الذي استهدف تأهيل 25 موظفاً حكومياً. يهدف البرنامج إلى صقل مهارات المشاركين لتطوير بيئات عمل آمنة وتقليل المخاطر المهنية، ويشمل مناهج متعددة مثل أساسيات الصحة العامة وأنظمة السلامة وتقييم المخاطر، مع التركيز على السلامة في القطاعات عالية الخطورة.
الابتكار التكنولوجي والحلول الذكية: تطوير أنظمة السلامة المتقدمة
في عام 2024، أطلق مجمع الشارقة للبحوث والتكنولوجيا والابتكار مركز التميّز Industry X.0 بالتعاون مع ماكس بايت تكنولوجي، وذلك ضمن جهود تعزيز التحول الرقمي في القطاع الصناعي بأحدث حلول الثورة الصناعية الرابعة.
يعتمد المركز على تقنيات الرقمنة الصناعية والروبوتة المتطورة لتعزيز الإنتاجية والمرونة في بيئات العمل الصناعية مع ضمان أعلى معايير الأمان. يهدف هذا المشروع الاستراتيجي إلى تسريع اعتماد حلول الثورة الصناعية الرابعة وتطبيقاتها المتقدمة التي تساهم في خلق منظومة صناعية ذكية ومستدامة تجمع بين الكفاءة التشغيلية والحفاظ على سلامة العاملين.
الفعاليات والأنشطة التوعوية: نشر ثقافة السلامة
تتنوع الجهود التوعوية في إمارة الشارقة عبر مشاركة عدة دوائر ومؤسسات في فعاليات وأنشطة متخصصة تهدف إلى نشر ثقافة السلامة وتعزيز الوعي المجتمعي بأهمية الصحة المهنية.
معرض الشارقة للسلامة والصحة والبيئة
على سبيل المثال، شاركت هيئة الوقاية والسلامة في معرض الشارقة للسلامة والصحة والبيئة عام 2025 الذي نظمته مؤسسة نفط الشارقة الوطنية. قدمت الورش المختصة في السلامة والصحة المهنية على يد متخصصين، وركزت على تبادل الخبرات والتعرف على أحدث التقنيات في المجال، بما في ذلك تسخير الذكاء الاصطناعي في التنبؤ بالمخاطر ومراقبة بيئات العمل.
الملتقى الأول للبيئة والصحة والسلامة المهنية في قطاع التعليم
كما شاركت الهيئة في الملتقى الأول للبيئة والصحة والسلامة المهنية في قطاع التعليم عام 2024 تحت شعار “مدارسنا آمنة ومستدامة”، والذي تضمن ورش عمل وجلسات تفاعلية لتعزيز الفهم العملي لمفاهيم السلامة البيئية والمهنية في المؤسسات التعليمية.
فعاليات اليوم العالمي للسلامة والصحة المهنية
نظمت دائرة الأشغال العامة في الشارقة بالتعاون مع مستشفى القاسمي فعالية خاصة احتفاءً باليوم العالمي للسلامة والصحة المهنية عام 2025، وتضمنت ورشة تدريبية في الإسعافات الأولية وفحوصات طبية للموظفين، بهدف تعزيز الوعي بأهمية بيئة العمل الآمنة والصحية.
المنشورات والموارد التوعوية: أدوات متطورة للتعليم والتدريب
تعتمد هيئة الوقاية والسلامة بالشارقة على نشر المعرفة عبر كتيبات علمية متخصصة، ومجلة سلامة وحمود الدورية ضمن منهجية توعوية متكاملة تهدف إلى بناء مرجعية علمية تجمع بين النظرية والتطبيق في مجال السلامة المهنية.
تغطي هذه المنشورات مجموعة واسعة من المواضيع مثل تدابير السلامة في المباني والمنشآت التعليمية والثقافية والرياضية، وإرشادات الوقاية من الحرائق، والسلامة في المصاعد، واستخدام أسطوانات الغاز، ومعايير السلامة في الفنادق وأماكن العمل والمرافق العامة.
تتميّز هذه المنشورات بتوفّرها باللغتين العربية والإنجليزية، وبأسلوب بصري واضح يسهّل الفهم والتطبيق، مما يساهم في رفع الوعي المجتمعي وتوسيع أثر التثقيف الوقائي في مختلف قطاعات إمارة الشارقة.
الرقابة والتفتيش: تعزيز الامتثال للمعايير الأمنية
تعتمد إمارة الشارقة استناداً إلى قرار المجلس التنفيذي رقم 15 لسنة 2021، آليات رقابية منتظمة لضمان تطبيق نظام الشارقة للسلامة والصحة المهنية على جميع الجهات والمنشآت. تتولى هيئة الوقاية والسلامة مسؤولية تطبيق القواعد والحفاظ على الحد الأدنى من متطلبات السلامة عبر أدلة الممارسة المهنية المعتمدة.
في هذا السياق، تنفّذ بلدية مدينة الشارقة بالتعاون مع شرطة الشارقة والدفاع المدني ودائرة التخطيط والتنمية الاقتصادية حملات تفتيش مكثفة خاصة بالمناطق الصناعية، تستهدف التأكد من الالتزام بأنظمة السلامة والتعامل مع المخالفات، بما في ذلك مصادرة أسطوانات الغاز غير المطابقة.
يهدف نهج الرقابة إلى تحسين بيئة العمل وتعزيز الأمان، إضافة إلى تعزيز مكانة الشارقة بصفتها وجهة جاذبة للاستثمار تُطبق أعلى معايير السلامة المهنية.
التعاون المؤسسي والشراكات الاستراتيجية: تعزيز السلامة بالتكامل
تسعى هيئة الوقاية والسلامة بالشارقة إلى تعزيز منظومة السلامة المهنية من خلال بناء شراكات استراتيجية متينة مع الجهات المتخصصة. تتعاون الهيئة بشكل وثيق مع هيئة تطوير معايير العمل لوضع وتنفيذ مشاريع مشتركة تهدف إلى الارتقاء بمعايير السلامة في بيئات العمل، ويتمحور هذا التعاون حول تطوير خطط استراتيجية شاملة تركز على الحفاظ على سلامة العمال وتطوير الأعمال بما يواكب أفضل الممارسات الدولية المعترف بها.
و أخيرا وليس آخرا
تقف إمارة الشارقة اليوم كنموذج رائد في تطبيق أحدث معايير السلامة المهنية، وتواصل مسيرتها المتميّزة نحو بناء مستقبل صناعي آمن ومستدام يضع الإنسان في المقدمة، مؤكدة التزامها الراسخ بحماية العاملين وضمان بيئة عمل صحية تساهم في تحقيق التنمية الشاملة. يبقى السؤال: كيف يمكن للإمارات الأخرى أن تقتدي بتجربة الشارقة لتعزيز السلامة المهنية على مستوى الدولة؟
